GAP TENERIFE CARRERA PROFESIONAL 2023 DEFINITIVA DEL PERSONAL DIPLOMADO SANITARIO, PERSONAL DE GESTIÓN Y SERVICIOS Y PERSONAL SANITARIO DE FORMACIÓN PROFESIONAL.

☀️ ASACA Informa:

GAP TENERIFE CARRERA PROFESIONAL 2023 DEFINITIVA DEL PERSONAL DIPLOMADO SANITARIO, PERSONAL DE GESTIÓN Y SERVICIOS Y PERSONAL SANITARIO DE FORMACIÓN PROFESIONAL.

Nos informan que hoy 08 de Febrero de 2024 se ha publicado en el B.O.C., la Resolución del Servicio Canario de la Salud , por la que se hace público el Acuerdo del Comité de Evaluación de Carrera Profesional, presentadas entre el 1 de abril y el 30 de junio de 2023, del PERSONAL DIPLOMADO SANITARIO, PERSONAL DE GESTIÓN Y SERVICIOS Y PERSONAL SANITARIO DE FORMACIÓN PROFESIONAL DE LA GERENCIA DE ATENCIÓN PRIMARIA DE TENERIFE , de acuerdo con el procedimiento ordinario previsto en la Instrucción nº 10/2019, del Director del S.C.S., que aprueba la RELACIÓN DE SOLICITUDES DE CARRERA PROFESIONAL DEFINITIVA.

PODRÁS ACCEDER A DICHA RESOLUCIÓN A TRAVÉS DE LOS SIGUIENTES ENLACES.

* PERSONAL DIPLOMADO SANITARIO

* PERSONAL DE GESTIÓN Y SERVICIOS

* PERSONAL SANITARIO DE FORMACIÓN PROFESIONAL

 

Contra la presente Resolución, que pone fin a la vía administrativa, cabe interponer recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses a partir del día siguiente al de su publicación, ante los Juzgados de lo Contencioso-administrativo que territorialmente correspondan en función de las reglas contenidas en el artículo 14 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de dicha Jurisdicción, o bien potestativamente recurso de reposición ante la Dirección del Servicio Canario de la Salud, en el plazo de un mes a partir del día siguiente al de la citada notificación, en los términos previstos en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Todo ello sin perjuicio de cualquier otro recurso que se estime procedente interponer. En caso de interponer recurso de reposición, no podrá acudirse a la vía contencioso-administrativa hasta que el mismo sea resuelto expresamente o desestimado por silencio administrativo

#AsacaHace

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